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128 名前：名無しさん＠おーぷん[sage] 投稿日：22/08/01(月) 20:54:20 ID:AQ.l2.L1
来月から会社の車にドラレコがつくことになった。
理由が｢外回りの営業が、社用車でラブホ、パチンコ、休みの日の私用(レジャーなどで遊ぶ時)で使った社員がいた。上司からの注意も聞き入れずクビになった」かららしい。
うちの新卒に｢やばい人がいるもんだね」と話したら、
｢いやー、新卒は俺以外ほぼ全員がやってますよ。こないだなんか、俺以外の新卒達で申し合わせて就業時間内にスポッチャ行くそうですから。先輩たちも仕事してる中でそういうのよくないって断ったら、二度と声掛けないって言われました。
因みに来週行くらしいですよ。ドラレコ入れられたらいけないからだそうです｣
と爆弾発言した。
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速攻で私が上司に報告。
私の上司から、新卒たちの各上司の耳に入った。
そしてスポッチャに行く予定だという当日、システム担当が社用スマホのGPSで追跡したら、確かに就業時間内にスポッチャ行ってたことが判明。
もう少し証拠を抑えようと１ヶ月泳がせたところ、新卒達は殆ど全員が社名の入った車でラブホにパチンコ、ショッピングモールで数時間潰すなど酷い有様だったらしい。
唯一真面目にやってたのはうちの新卒だけ。
ひとまず新卒全員(私の部署の新卒は除く)はボーナスカットの処分となったけど、うちの新卒がチクったに違いないと怒鳴り散らす新卒も居たらしい。
外回り営業の時カフェで20分くらいサボる…というのは私もした事があるけど、それはあくまで成績を達成できてた時の話。
まともにノルマも達成できてないくせにすげえ神経してるなと思う。
→今ならまだバレないから今のうちにパーっとやろう
→解雇
という罠なのかな
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