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2019年01月05日

神経47-676 1月4日から仕事始めで年間行事としてその週の土曜日が勤務日になってる

その神経がわからん!その47
https://kohada.open2ch.net/test/read.cgi/kankon/1543538110/


676 名前:名無しさん@おーぷん[sage] 投稿日:2019/01/04(金)08:59:06 ID:Rb0
うちの職場は年明けは平日なら1月4日から仕事始めで年間行事としてその週の土曜日が勤務日になってる
でも4日は年始の挨拶を交わすだけのまったり勤務で、土曜日は単なる式典がちょろっとあるだけ
だから人がそこまで必要無く、慣例で4日に出勤する社員は土曜を休み、4日に休む社員は土曜に出勤となってる
土曜に出勤したら振休で月曜に休めるのでみんな文句無くこのやり方に従ってる
しかし今年度途中から入ってきた中途社員さんが4日も休んで土曜も休むと言い出した



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入社時に説明したのに何故!?って上司がわけを聞いたら「僕は既婚者で子供がいますから家庭優先です」と言い切った
これが老いた親がいる遠方の実家に行くとか、どうしても時間がかかる大事な予定があるならわかる
もしかしてそうなのか、と上司が聞いてみたら「んーそんな多ごとではなくて、家族を海外へ連れて行きますんで」と言い放ったのでびっくりした
休めると思って予約しちゃったならもやっとするけど仕方ないなーあの人前職は盆正月無かったって言ってたし、とみんな思って今回のみの例外として処理された
でも仕事納めの日にこの件について中途社員さんが「子持ち既婚者に優しくない風習じゃないですか?この会社、時々古臭いと思いません?」と言いやがった
上司や私ら同僚だけの時ならまだしも年末の挨拶に回ってきた社長がいる時にだよ
社長に聞かせて慣例を変えてほしかったのかもしれないが上司も私らも真っ青
当の社長はニコニコしてたけれど「そうかなあ、じゃあ君は来なくていいよ」って言い出してあちゃーってなった
しかし中途社員さんは言葉の意味が理解できてないようで、社長公認で休める!ってドヤ顔して年末年始の休暇に入った
新年早々に失業する危機にあると考えず、今頃南の島でパリピしてるのかと思うと他人事ながらいたたまれないわ

678 名前:名無しさん@おーぷん[sage] 投稿日:2019/01/04(金)09:40:16 ID:v7w
>>676
入社時の約束を違えたならその中途にも問題あるだろうけど
それにしても、本当に何もかも古臭い職場
社長に耳障り発言→来なくていい=退職勧奨、とかいつの時代なの
意味が理解できないの普通だし、真っ当な建言を聞く気ゼロとはね
そのうち淘汰されそうな会社だ


679 名前:名無しさん@おーぷん[sage] 投稿日:2019/01/04(金)09:53:39 ID:Rb0
>>678
流石に社長の不興を買っただけで退職勧告とはならないよ
ただこのまま社内の反感を買ったままじゃ仕事がしにくくなるし、中途社員さんが望んでる出世は更に難しいだろうな、と
それに普通は会社の風習に不満や疑問があっても社長へ面と向かって失礼になり得る物言いはしないでしょ…
もう少し言葉や場を考えたり根回ししたりした上で、角が立たないように意見を述べるならまだしもさ


その後: http://shuraba.seesaa.net/article/473334375.html



タグ:神経 職場
posted by 管理人 at 02:09 | Comment(5) | 神経 | このブログの読者になる | 更新情報をチェックする
この記事へのコメント
古臭いっていうか、ブラック
Posted by at 2019年01月05日 04:55
古い風習だけどきっちり代わりの休みが取れるならホワイトだろうよ
しかも突発でもなくしょっちゅうでもなく、たった1日の単発土曜出勤があるだけでブラック認定なら世間はブラックだらけだよ
Posted by at 2019年01月05日 10:37
なんでもかんでもブラック言いたいだけちゃうか。
そういうの入社時に説明受けてない、とかなら100歩譲ってわからんでもないけど。
前の会社辞めたのも空気読めなかった結果なんじゃないの。
Posted by at 2019年01月05日 16:46
4日と土曜日休みますって事前に申請してて、特に業務に差支えがあるわけでもない(挨拶と式典だけで、みんなどっちかは休んでる)のに揉めたり理由を云々されたりするのは、ましてそれで失職しかねないってブラックだよ?
Posted by at 2019年01月06日 00:54
※欄にも休みが理由で辞職の可能性があると思ってるアホが湧いてて草生えるw

>少し言葉や場を考えたり根回ししたりした上で、角が立たないように意見を述べるならまだしも
これが原因なんだよなぁ
そもそも何だろうと↑ができないやつは仕事のできない無能だよ
報告者の会社社長はそんな無能を雇う余裕は無いって判断したんでしょ
妥当だよ
Posted by at 2019年03月12日 15:58

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